TRANSFORMACIÓN ORGANIZACIONAL

Dirigimos la transformación de la cultura, la estructura y los procesos, asegurando una adaptación efectiva a los cambios del mercado
Transformación

Nuestro enfoque considera el impacto a través de tres dimensiones

  • Clientes, Aumentar la satisfacción y la experiencia del cliente
  • Colaboradores, empoderar a los empleados para que desempeñen un papel clave en la transformación
  • Operaciones, equilibrio entre crecimiento, eficiencia, inversión y velocidad

Realizamos - Diseño, Implementación, medición y seguimiento en los siguientes Tipos de transformación

Transformación Comercial

  • Evaluación Fuerza Comercial
  • Valor de Clientes – Manejo de portafolios
  • Planeación de Cuentas

Marketing estratégico – Rentabilidad Mercados

  • Segmentación de mercados

Reducción de costos

  • Eficiencia de procesos


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